20/02/2024

Stabilny początek roku na rynku pracy. Dane ze stycznia wskazują na stabilny obraz rynku pracy. Podwyżka płacy minimalnej podniosła wprawdzie wynagrodzenia, jednak liczba firm, które w trakcie roku planują podnoszenie płac, maleje. Zmiana liczby miejsc pracy byłą niewielka.

Tempo wzrostu wynagrodzeń podniosło się w styczniu z 9,6 do 12,8%. Taki wynik jest wysoki, jednak głównym czynnikiem napędzającym podwyżki był wzrost płacy minimalnej. Badania koniunktury wskazują, że liczba przedsiębiorstw, które raportują dobrowolne plany zwiększania wynagrodzeń, jest znacznie niższa niż przez ostatnie dwa lata.

Dlatego nadchodzące miesiące przyniosą spadek tempa wzrostu płac. Niemniej jego skala powinna być umiarkowana. W całym roku średnie wynagrodzenie w gospodarce wzrośnie o około 10,3%, także z uwagi na podwyżki w sektorze publicznym. Wyniki w sektorze przedsiębiorstw w II połowie roku będą słabsze. Niemniej tempo wzrostu płac będzie znacznie wyższe niż inflacja, która oscylować powinna wokół 4%. W efekcie zobaczymy wzrost konsumpcji oraz odbudowę oszczędności.

Na tym tle słabiej prezentują się perspektywy zatrudnienia. W styczniu liczba etatów wzrosła o 0,3% – to nisko na tle zmian z ubiegłych lat. Najbliższe miesiące mogą przynieść spadek liczby miejsc pracy. Niemniej wzrost stopy bezrobocia będzie niewielki. W I kw. wyniki będą bliskie 5,3% z uwagi na wahania sezonowe. Następnie jednak prawdopodobnie zobaczymy stabilizację w tych okolicach, zamiast silniejszego spadku.

***

Polski Instytut Ekonomiczny to publiczny think tank ekonomiczny z historią sięgającą 1928 roku. Jego obszary badawcze to przede wszystkim makroekonomia, energetyka i klimat, handel zagraniczny, foresight gospodarczy, gospodarka cyfrowa i ekonomia behawioralna. Instytut przygotowuje raporty, analizy i rekomendacje dotyczące kluczowych obszarów gospodarki oraz życia społecznego w Polsce.

Kontakt dla mediów:
Jakub Rybacki
Kierownik – zespół makroekonomii
jakub.rybacki@pie.net.pl
@jakubrybacki2
tel. 48 512 275 365